Inspiration

Stimulez votre créativité - créez, renforcez votre équipe innovante.

Impact

Offrez aux clients ce qu'ils "pourraient" aimer.

Intérêt économique

Rendez l'activité florissante.

Sensibilisations

Offertes par Creative Wallonia.

Executive Master en Management de l'Innovation

Délivré par la Faculté Polytechnique de l'UMONS.

Séminaires d'accompagnement

Offerts par Creative Wallonia


Comme de nombreux professionnels, pour réussir l'innovation, appliquez les 3 i de l'innovation-mix :
inspiration
+ impact + intérêt économique.

Vous souhaitez amplifier votre "inspiration", stimuler votre créativité ou rendre votre équipe plus innovante : demandez les séminaires de sensibilisation offerts par CREATIVE WALLONIA (voyez la page «Sensibilisations»).

Vous souhaitez réussir l’innovation dans son ensemble : suivez en ligne le Certificat d'Université Executive Master en Management de l’Innovation qui embrasse les 3 i (voyez la page «Executive Master»).

Vous souhaitez être aidé dans votre innovation particulière : demandez les séminaires d’accompagnement offerts par CREATIVE WALLONIA. Chaque cours de l’Executive Master peut être prolongé par un séminaire d’application à votre cas précis. Pour en bénéficier, il est nécessaire de suivre les cours.

Nouvelles

ACSYSTEME : utiliser les différences comme des richesses

Le directeur de l’entreprise ACSYSTEME, Patrice HOUIZOT, avait déjà réalisé les tests de personnalités pour identifier son profil d’équipier innovant. Il partage l’objectif des formateurs qu’il énonce comme suit : «Ne pas chercher à lutter contre les différences, mais les utiliser comme des richesses». Ses collaborateurs sont presque tous ingénieurs ou docteurs. Les formateurs utilisent ce contexte favorable et intéressant pour co-construire, le 30 mai 2016, la suite de la formation sur la prédiction des comportements à partir des profils des collaborateurs. Voir la suite

AIMs Polytech Mons Alumni

Le Club Entreprendre de l'AIMs Polytech Mons Alumni organise un networking le 27 avril 2016 pendant lequel les participants sont sondés sur leur système de valeurs. Le public, essentiellement des ingénieurs civils, constituent une référence importante en matière d'innovation dans l’optique de créer un deuxième étage à la formation. Voir la suite

ESA : les charpentiers de demain

ESA : les charpentiers de demain Remi BERNEAU, Président de ESA (réseau de constructeurs métalliques), avait déjà réalisé les tests de personnalités pour identifier son profil d’équipier innovant. Il souhaite rassembler les dirigeants du métier de la construction métallique pour réaliser un team building fédérateur le 23 mars 2016. Dans une démarche de co-développement, les formateurs utilisent leur immersion dans ce groupement de patrons pour extraire les informations sur les profils des dirigeants en liaison avec l’innovation dans ce métier. Voir la suite

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